金融獵頭公司職位 分公司總經(jīng)理（北京）40-80萬 工作職責(zé)：組織本地市場(chǎng)業(yè)務(wù)開拓及客戶管理工作，積極推廣抵押貸款及銀行民間過橋產(chǎn)品，制定并完成分公司經(jīng)營(yíng)任務(wù)；計(jì)劃，組織，領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)督分公司日常工作；
金融獵頭公司職位 VIP拓展總監(jiān) 25-40萬 崗位職責(zé)： 高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司銷售部發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)職能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的戰(zhàn)略和決策； 全面負(fù)責(zé)銷售部?jī)?nèi)部運(yùn)營(yíng)管理，完善健全銷售團(tuán)隊(duì)，致力
醫(yī)療獵頭公司職位 某中醫(yī)館執(zhí)行院長(zhǎng) 60-100萬 崗位職責(zé)： 統(tǒng)籌中醫(yī)館運(yùn)營(yíng)管理、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督和安全管控；建立醫(yī)療糾紛防范和處理機(jī)制，并直接參與重大醫(yī)療糾紛處理； 建立中醫(yī)館規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化操
互聯(lián)網(wǎng)獵頭公司職位 cocos2dx工程師 18-25萬 崗位職責(zé)：根據(jù)游戲設(shè)計(jì)方案進(jìn)行手機(jī)客戶端整體架構(gòu)設(shè)計(jì)和技術(shù)方案的規(guī)劃；使用Cocos2d-x引擎開發(fā)手機(jī)游戲并優(yōu)化該引擎；負(fù)責(zé)與服務(wù)器端相應(yīng)
廣告?zhèn)髅将C頭公司職位 美術(shù)指導(dǎo)/創(chuàng)意副總監(jiān) 26-40萬 工作職責(zé)：有美術(shù)創(chuàng)意與執(zhí)行能力，并具一定的設(shè)計(jì)指導(dǎo)力；擁有自己的創(chuàng)意管理經(jīng)驗(yàn)和方法；帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成創(chuàng)意類工作，并提升團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)意效率；
醫(yī)藥獵頭公司職位 液態(tài)活檢實(shí)驗(yàn)室專員10-15萬 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)測(cè)序?qū)嶒?yàn)的樣品制備、及實(shí)驗(yàn)室的常規(guī)實(shí)驗(yàn)工作；配合實(shí)驗(yàn)室管理工作的開展；熟悉萊卡顯微鏡使用和調(diào)試馴化。? 預(yù)計(jì)年薪：?100
科技獵頭公司職位 ?某科技公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)30-40萬 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)淘寶、天貓平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)、維護(hù)及市場(chǎng)推廣；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定店鋪的建設(shè)方案，明確定位目標(biāo)，店鋪發(fā)展戰(zhàn)略落實(shí)并實(shí)施；負(fù)責(zé)在網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)
新媒體獵頭公司職位 財(cái)經(jīng)策劃編輯 15-25萬 崗位職責(zé)：參與策劃內(nèi)容選題，發(fā)掘選題、寫作高質(zhì)量的原創(chuàng)文章；參與完成項(xiàng)目需求創(chuàng)意推廣落地，推廣文案、話題事件營(yíng)銷策劃、品牌包裝、公司形象包裝、宣傳資料
電子商務(wù)獵頭公司職位 技術(shù)總監(jiān)30-42萬 工作職責(zé)：主持APP團(tuán)隊(duì)日常管理工作，負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品技術(shù)框架的選型與搭建；指導(dǎo)并參與完成軟件的需求分析和概要設(shè)計(jì)，組織并參與技術(shù)攻關(guān)；制定團(tuán)隊(duì)開發(fā)規(guī)范、編碼
金融行業(yè)獵頭公司職位 資金清算經(jīng)理21-35萬 工作職責(zé)：組織公司資金與清算制度的建立和完善；負(fù)責(zé)部門內(nèi)部控制體系的建立和完善；負(fù)責(zé)建立與完善報(bào)表體系；負(fù)責(zé)優(yōu)化公司結(jié)算體系；負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)平臺(tái)資金管理
