自我評價：
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工作積極熱情，具備良好的人品，有良好的人際關系，能夠與人進行客觀直接的溝通，具有較強的團隊協作能力和精神，能夠積極主動努力達成職業(yè)目標。
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工作經歷：
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某金融支付集團（2017.07 - 至今），品牌經理。
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1.負責金融支付商務合作，制定業(yè)務拓展目標；
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2.根據數據分析市場需求和客戶需求，設計業(yè)務模式以及產品優(yōu)化，協調內部資源以及落實；
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3.針對不同客群，從市場規(guī)模提升角度，通過各種營銷手段加強客戶黏性，運營app以及微信公眾號的推廣；
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4.管理市場商務拓展團隊，高效完成業(yè)務目標。
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5. 品牌營銷活動的策劃與執(zhí)行 增加用戶的粘性，拉活，留存用戶量，配合運營推廣建立激勵政策等。
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主要工作內容：
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1、? 參與公司市場戰(zhàn)略的分析、決策與運營，為公司提供全面、深入、合適的品牌戰(zhàn)略，構建公司品牌發(fā)展體系，有效提升公司品牌知名度與影響力；包括品牌定位，品牌戰(zhàn)略，品牌理念，品牌核心價值，品牌傳播策略及媒介關系梳理等；
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2、? 帶領團隊調研商戶以及商戶所在地域市場信息，結合商戶實際情況和需求，為商戶提供解決營銷方案，洽談達成合作，完成商戶的簽約以及后期執(zhí)行，維護良好的客戶關系；
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3、? 根據部門業(yè)務發(fā)展制定相應運營推廣工作計劃，并落實執(zhí)行，完成公司整體KPI2017年1935億；
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4、? 負責部門品牌推廣工作的決策與推進，包括部門工作職能定位、工作規(guī)劃，以及部門人員招聘、職責劃分及管理；
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5、? 配合市場戰(zhàn)略營銷，在各項目上推廣H5頁面、線上線下聯合互動的移動端活動，以增強用戶拉新，留存等活動營銷。
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6、? 制定對外傳播機制與傳播執(zhí)行規(guī)范、制定品牌輸出標準與管理規(guī)劃，建立公司危機公關管理與輿情監(jiān)測運行系統(tǒng)；
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7、? 包裝與維護行業(yè)負責人的對外形象宣傳，如圖片、視頻、簡介等各類資料的使用、升級，專訪的議程設置、具體安排，參加各類會議的具體對接；
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各類外部資源的合作對接管控，如各類高端活動的對接配合等，媒體廣告投放，相關高級管理人員的媒體采訪等。
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